Четверть назначенных встреч с врачами не состоялась из-за отсутствия пациентов.

      Будущие медики провели обсуждение с депутатами по поводу причин, по которым молодые специалисты не торопятся устраиваться на работу после завершения учебы. 24 апреля в Приволжском исследовательском медицинском университете (ПИМУ) в рамках Парламентского дня Законодательного собрания Нижегородской области студенты, молодые врачи, члены Молодежного парламента и эксперты анализировали реальные проблемы, с которыми сталкиваются районные больницы и поликлиники. Участники встреч работали в формате деловой игры. Каждая команда получила описание ситуации — массовый уход врачей, длинные очереди к узким специалистам, выгорание молодых врачей и механизмы обязательной отработки. Задача заключалась в разработке решений, которые можно реализовать уже сейчас.

      Во время обсуждения очередей и доступности медицинской помощи студенты отметили, что около 40% времени врачи тратят на бумажную работу, а 25% записей на прием приходятся на тех, кто не приходит. Они предложили улучшить цифровые сервисы записи, внедрить колл-центры в регистратуру и активно использовать напоминания для пациентов.

      Темой отдельного обсуждения стало эмоциональное выгорание: более половины молодых врачей заявляют о желании покинуть профессию в первые два года. Участники встречи считают, что в коллективных договорах стоит прописать более щадящий режим труда для новичков, ввести мониторинг уровня стресса и обеспечить доступ к психологической помощи.

      «Мы вместе с студентами разобрали каждую проблему и постарались найти для неё решения. Молодежный парламент соберет все идеи и оформит их в дорожную карту. Чтобы ни одно предложение не осталось лишь на бумаге, мы, заручившись поддержкой депутатов, будем работать над формированием конкретных законодательных инициатив», — подчеркнул председатель Молодежного парламента при Законодательном собрании Нижегородской области Владимир Москаленко.

      «Парламентский день — это реальный поиск решений для системы здравоохранения региона. Наша задача заключалась не только в обсуждении причин, но и в формулировании практических шагов, которые помогут закрепить выпускников в профессии, особенно на селе, улучшить механизмы отработки целевого обучения и сократить потери рабочего времени врачей», — отметила проректор по молодежной политике и воспитательной деятельности ПИМУ Светлана Немирова.

      «Сегодня я снова убедился, что современные студенты думают как настоящие управленцы. Они понимают, где система дает сбой, и предлагают конкретные инструменты, так как глубоко погружены в тему и знают основные причины. Благодаря подписанному соглашению о сотрудничестве молодежь ПИМУ сможет активно участвовать в деятельности нашего Молодежного парламента. Его право законодательной инициативы поможет воплотить перспективные идеи в работающие законы», — заявил председатель Законодательного собрания Нижегородской области Евгений Люлин.