Заволжский "Тепловодоканал" стал участником федерального проекта "Производительность труда".

Заволжский "Тепловодоканал" стал участником федерального проекта "Производительность труда".

      09 октября 2025 года в 15:47 Экономика МУП «Тепловодоканал» из Заволжья стал 299-м участником федерального проекта «Производительность труда», рамках национального проекта «Эффективная и конкурентная экономика». Эксперты регионального центра компетенций (РЦК) будут внедрять инструменты бережливого производства на предприятии.

      Компания предоставляет широкий спектр услуг: теплоснабжение, водоснабжение, водоотведение, эксплуатацию и ремонт инженерных сетей, строительно-монтажные работы, лабораторные исследования качества воды, а также хранение и отпуск топлива.

      «Тепловодоканал» стал третьим предприятием Нижегородской области в сфере коммунальных услуг, которое присоединилось к федеральному проекту «Производительность труда». Увеличение эффективности в жилищно-коммунальной сфере связано с надежностью и качеством предоставляемых услуг, от которых зависят условия и комфорт жизни граждан. Внедрение инструментов бережливого производства позволить улучшить внутренние процессы и повысить стабильность работы предприятия без значительных дополнительных затрат», — отметил министр промышленности, торговли и предпринимательства Нижегородской области Максим Черкасов.

      На протяжении полугода специалисты регионального центра компетенций будут осуществлять сопровождение работы предприятия, проводя анализ процессов, определяя пилотный поток и ключевые проблемные зоны. В то же время будет организовано обучение сотрудников основам бережливого производства.

      Для участия в федеральном проекте «Производительность труда» необходимо подать заявку на ИТ-платформе: производительность.рф. С 2019 по 2024 год такая мера поддержки осуществлялась в рамках нацпроекта «Производительность труда», начиная с 2025 года — в рамках федерального проекта «Производительность труда» нацпроекта «Эффективная и конкурентная экономика». Консультации по участию можно получить в центре «Мой бизнес» как лично, так и по телефону горячей линии: 8 (800) 301-29-94 (звонок бесплатный).

      Нацпроект «Эффективная и конкурентная экономика», инициированный президентом России Владимиром Путиным, является основным инструментом формирования новой модели роста. Его составляют федеральные проекты, направленные на развитие малого и среднего предпринимательства, повышение производительности труда, рост инвестиционной активности, низкоуглеродное развитие и развитие государственной системы статистики и прогнозирования.

      У НИА "Нижний Новгород" имеется Telegram-канал. Подписывайтесь, чтобы оставаться в курсе главных новостей, эксклюзивных материалов и актуальной информации. Copyright © 1999—2025 НИА "Нижний Новгород". При перепечатке обязательна гиперссылка на НИА "Нижний Новгород". Данный ресурс может содержать материалы 18+.

Другие Новости Нижнего (Н-Н-152)

Пенсии жителей Нижнего Новгорода увеличатся на 9% в 2026 году. Пенсии жителей Нижнего Новгорода увеличатся на 9% в 2026 году. В Нижнем Новгороде провели прощание с шеф-поваром Олегом Колисниченко. В Нижнем Новгороде провели прощание с шеф-поваром Олегом Колисниченко. По словам специалиста, оптимальным решением является брать короткие отпуска и отгулы вблизи государственных праздников, сообщают в Lenta.ru. В таком случае общее количество выходных значительно возрастает. 

Наиболее выгодными месяцами для этого станут:
январь — с 12 по 16 число (в сумме 18 дней отдыха подряд);
февраль — с 24 по 27 (9 дней подряд);
март — с 10 по 13 (7 дней);
май — с 4 по 8 (11 дней);
июнь — с 8 по 11 (9 дней);
ноябрь — 3, 5 и 6 числа (6 дней);
декабрь — с 28 по 30 (короткий финальный отпуск перед праздниками).

Таким образом, используя все 28 дней отпуска, можно наслаждаться почти двумя месяцами отдыха в течение года. «Праздники и переносы создают короткие промежутки для отдыха, а добавив к ним несколько дополнительных дней, можно превратить их в полноценные каникулы. Это придаст году более ритмичный характер и разнообразит отпуск», — отметил Островерхий. По словам специалиста, оптимальным решением является брать короткие отпуска и отгулы вблизи государственных праздников, сообщают в Lenta.ru. В таком случае общее количество выходных значительно возрастает. Наиболее выгодными месяцами для этого станут: январь — с 12 по 16 число (в сумме 18 дней отдыха подряд); февраль — с 24 по 27 (9 дней подряд); март — с 10 по 13 (7 дней); май — с 4 по 8 (11 дней); июнь — с 8 по 11 (9 дней); ноябрь — 3, 5 и 6 числа (6 дней); декабрь — с 28 по 30 (короткий финальный отпуск перед праздниками). Таким образом, используя все 28 дней отпуска, можно наслаждаться почти двумя месяцами отдыха в течение года. «Праздники и переносы создают короткие промежутки для отдыха, а добавив к ним несколько дополнительных дней, можно превратить их в полноценные каникулы. Это придаст году более ритмичный характер и разнообразит отпуск», — отметил Островерхий. Фото: Александр Воложанин В Нижегородской детской областной больнице введен масочный режим, сообщает телеграм-канал "Бокал прессека". 09.10.2025. НИА Нижний Новгород. Нижегородская область. Нижний Новгород. Т2 первой среди операторов реализует интеграцию Т-Pay в функционал мобильного приложения. Т2 первой среди операторов реализует интеграцию Т-Pay в функционал мобильного приложения. Учитель, руководитель, товарищ. Учитель, руководитель, товарищ. В жизни каждого человека всегда есть воспитатели, учителя и преподаватели – сначала те, кто вдохновлял нас, а затем и те, кто обучает или обучал наших детей. 09.10.2025. Газета Районный вестник. Нижегородская область. Первомайск. Музей в огромном самоваре на Бору готовят к открытию. Музей в огромном самоваре на Бору готовят к открытию.

Заволжский "Тепловодоканал" стал участником федерального проекта "Производительность труда".