В Госсовете обсудили введение демографического стандарта.

      29 сентября 2025 года в 18:04 Общество. На заседании комиссии Госсовета по направлению "Семья", состоявшемся 26 сентября в Москве под руководством главы Мордовии Артема Здунова, рассмотрели введение корпоративного демографического стандарта и меры поддержки студенческих семей с детьми в учебных заведениях.

      Артем Здунов отметил, что на прошлой неделе прошло первое заседание рабочей группы комиссии, ориентированной на поддержку работающих родителей и развитие корпоративной семейной политики, где были одобрены несколько прикладных инициатив.

      По мнению Здунова, социологические исследования показывают, что, помимо уровня доходов и доступности жилья, важным фактором, ограничивающим рост рождаемости, является необходимость сочетать родительство с профессиональной деятельностью. В условиях демографических вызовов и нехватки кадров работодателям, по его словам, становится все более важным разрабатывать эффективные инструменты корпоративной демографической политики.

      Также на заседании сообщалось, что во многих регионах РФ совместно с бизнесом, профсоюзами и деловыми объединениями закрепляются единые стандарты поддержки рождаемости в трехсторонних соглашениях и коллективных договорах. Однако региональная практика оказывается неоднородной, и уровень помощи на предприятиях существенно различается. Среди наиболее востребованных корпоративных мер упоминаются гибкие рабочие режимы, дополнительные социальные пакеты для беременных, молодых и многодетных работников, помощь в приобретении жилья, поддержка обучения детей сотрудников, а также организация детского и семейного отдыха.

      Первый замминистра труда и соцзащиты России Ольга Баталина в своём докладе обратила внимание на процесс внедрения корпоративного демографического стандарта в регионах и достигнутые результаты. Она подчеркнула, что, помимо федеральных и региональных инициатив, важна вовлеченность работодателей в поддержку женщин, планирующих рождение еще одного ребенка. Начиная с 1 января 2026 года максимальный размер единовременной выплаты таким сотрудникам возрастет до 1 миллиона рублей. НДФЛ не будет удерживаться с этих сумм, и не начисляются страховые взносы.

      Кроме того, теперь такую поддержку можно будет учитывать в качестве внереализационных расходов, что уменьшит налогооблагаемую прибыль. Минтруд подготовил изменения в Правила назначения единого пособия: предложено не учитывать корпоративные единовременные выплаты при расчете среднедушевого дохода, чтобы они не становились барьером для назначения пособия.

      Ранее сообщалось, что президент России Владимир Путин предложил распространить опыт Нижегородской области в области демографической политики. Об этом он сообщил на встрече с губернатором Глебом Никитиным в Сарове.

      Глава региона рассказал Путину, что с конца 2024 года в области реализуется программа "Основа", объединяющая комплекс финансовых и нефинансовых мер; финансовая поддержка особенно важна для работы с женщинами, которые сомневаются в продолжении беременности.

      Губернатор также сообщил, что семьи, где с 1 июля родился ребенок, получают "Подарок новорожденному" — сертификат на 20 тысяч рублей для покупки детских товаров. Кроме того, в регионе запущена программа "Скорая демографическая помощь", в рамках которой специалисты оказывают психологическую поддержку женщинам с послеродовой депрессией, проблемами бесплодия, семейными кризисами и в других трудных ситуациях. Помощь доступна независимо от регистрации, в том числе для жителей отдалённых территорий — по видеосвязи.

      Владимир Путин оценил эти инициативы как перспективные, подчеркнув необходимость обсуждения успешных программ в правительстве и администрации для их тиражирования, и выразил уверенность в том, что они принесут заметные результаты.